Copyright by Probst Laufbahn & Business Coaching GmbH
Für resignierte und erschöpfte Lehrer in der Berufskrise
Der 5-Schritte-Plan, um montags endlich ohne Bauchschmerzen zur Arbeit zu gehen:
So sieht deine Familie in 6 Monaten wieder den fröhlichen Menschen statt der ausgelaugten Lehrkraft – ohne überstürzte Kündigung oder finanziellen Leichtsinn.
Warum es so schwer für dich ist, Optionen zu gewinnen:
„Ich kann doch nur Lehrer ...“
Die meisten Lehrkräfte haben das Gefühl, dem Job-Dilemma nicht entkommen zu können. „Eigentlich“ sind sie gerne Lehrer, aber der Job schadet ihrer Gesundheit und nimmt ihnen die Lebensqualität. Veränderung scheitert an Überlastung und Mutlosigkeit.
Das Pädagogenkoma
Du bist ausgelaugt. Jeden Tag gibst du mehr, als du zurückbekommst. Und was ist der Dank? Noch eine Pausenaufsicht. Du fühlst dich gefangen. Teilzeit? Als ob. Du arbeitest stets weit über dein Deputat hinaus – nur ohne die Anerkennung und ohne Ressourcen für deine Freunde und Familie.
Mich will keiner!
Du denkst „freie Wirtschaft“ und siehst nur Hindernisse. Hochtrabende englische Jobtitel. Absagen. Zweifel. Angst, nicht gut genug zu sein. Du stellst dir vor, wie ein Personaler dich bloßstellt. „Sie können nur Lehrer!“ – diese Worte hallen in deinem Kopf, bevor sie überhaupt jemand gesagt hat.
Und meine Pension?
Du bist gefangen in der Angst, deine Pension zu verlieren. Aber was dich wirklich festhält? Unwissenheit. Nur 1-2% der Lehrkräfte kennen die Fakten. Die echten, formalen Auswirkungen einer Entlassung. Der Rest? Lässt sich von Halbwissen und Gerüchten lähmen.
Sicherheitsverlust
Du schiebst. Seit Jahren. Vor 2 Jahren wolltest du schon handeln. Aber das hast du nicht. Also betreibst du Raubbau an deiner Gesundheit. Je stärker deine Symptome, desto stärker dein Wunsch nach der Sicherheit, die dich überhaupt erst krank macht. Willkommen im goldenen Käfig.
Unser online Hybrid-System aus Beratung & Coaching ist für folgende Lehrkräfte geeignet:
- Beruflich abgesichert, aber innerlich zerrissen. Du merkst, dass es so nicht weitergeht. Du fühlst dich fehl am Platz. Und die Vorstellung, das noch Jahre durchzuziehen, macht dir existenzielle Angst. Aber was tun? Wir helfen dir, Klarheit zu finden. Ergebnisoffen. Ohne Druck. Ohne aufgedrückte Pauschallösungen. Ob du bleibst oder gehst – das entscheidest du. Allerdings fundiert – mit uns als Experten an deiner Seite.
- Du hast dich entschieden. Die Schule soll einem neuen Job weichen. Aber jetzt stehst du vor der nächsten Herausforderung: Dem Wechsel in die freie Wirtschaft. Was bedeutet eine Kündigung wirklich? Wie nutzt du deine Kompetenzen aus dem Lehramt, um einen Job zu finden, der nicht nur passt, sondern sich auch finanziell lohnt? Und am besten ohne dich zu verstellen. Wir wissen, wie das geht!
So einfach geht es ...
Die Probst-Methode: In 5 Schritten zu beruflicher Erfüllung.
Die bewährte Probst-Methode basiert auf dem wissenschaftlich fundierten Design-Thinking-Modell: Mit dieser fünfschrittigen Strategie haben wir bereits über 2500 Lehrer-Neuorientierungen begleitet und mit einem Team aus 12 Mitarbeitenden allein in den letzten drei Jahren hunderte Lehrkräfte zu ihren neuen Traumjobs geführt. Dieses erprobte System stellen wir dir in einer Zusammenarbeit zur Verfügung!
Situationsanalyse
Schon im kostenlosen Erstgespräch passiert etwas Entscheidendes.
Wir helfen dir, deine berufliche Situation endlich klarer zu sehen.
Kein Verdrängen. Kein Schönreden.
Du verstehst, wo du stehst und warum.
Das Unbekannte? Wird sichtbar.
Die Angst? Verliert ihren Griff.
Bausteine sichten
Wir zeigen dir, wie du aufhörst "zu funktionieren". Dabei lernst du deine beruflichen Bedürfnisse, Werte und Fähigkeiten kennen. Du trittst wieder mit dir in Verbindung und lernst, auf dich zu achten.
Damit vermeidest du, dass du deine alten Probleme in einen neuen Job mitnimmst.
Entwicklung der Zukunftsvision
Mit unserem direkten Coaching bekommst du mehr als nur Klarheit.
Du entwickelst eine Vision, die dich motiviert. Wir zeigen dir naheliegende Jobs, die du bisher nicht einmal kanntest. Spannend und passend!
Mit deinem neuen Know-how öffnen sich Türen. Plötzlich hast du viele Optionen!
100% Entscheidungskompetenz
Sicherheit ist dir wichtig.
Das verstehen wir.
Deshalb bauen wir gemeinsam mit dir zusätzliche Sicherheitsnetze auf.
Du weißt genau, was ein Ausstieg bedeutet.
Alle Formalitäten. Alle finanziellen Folgen. Keine Unsicherheiten.
Und plötzlich wird es leicht, den richtigen Berufsweg zu wählen.
Prototyping & Umsetzung
Branchenkenntnis und englische Fachterminologie sind nur der Anfang.
Was du wirklich brauchst, sind erprobte Strategien, die speziell für Lehrkräfte auf dem Arbeitsmarkt funktionieren. Unsere Expertise spart dir Jahre. Wir haben alles, was du für den Ausstieg aus dem Lehramt wissen musst, gebündelt.
Situationsanalyse
Schon im kostenlosen Erstgespräch passiert etwas Entscheidendes.
Wir helfen dir, deine berufliche Situation endlich klarer zu sehen.
Kein Verdrängen. Kein Schönreden.
Du verstehst, wo du stehst und warum.
Das Unbekannte? Wird sichtbar.
Die Angst? Verliert ihren Griff.
Bausteine sichten
Wir zeigen dir, wie du aufhörst „zu funktionieren". Dabei lernst du deine beruflichen Bedürfnisse, Werte und Fähigkeiten kennen. Du trittst wieder mit dir in Verbindung und lernst, auf dich zu achten.
Damit vermeidest du, dass du deine alten Probleme in einen neuen Job mitnimmst.
Entwicklung der Zukunftsvision
Mit unserem direkten Coaching bekommst du mehr als nur Klarheit. Du entwickelst eine Vision, die dich motiviert. Wir zeigen dir naheliegende Jobs und Veränderungsoptionen im Schulsystem, die du bisher nicht einmal kanntest. Spannend und passend! Mit deinem neuen Know-how öffnen sich Türen. Plötzlich hast du viele Optionen!
100% Entscheidungskompetenz
Sicherheit ist dir wichtig. Das verstehen wir. Deshalb bauen wir gemeinsam mit dir zusätzliche Sicherheitsnetze auf. Du weißt genau, was ein Ausstieg bedeutet. Alle Formalitäten. Alle finanziellen Folgen. Keine Unsicherheiten. Und plötzlich wird es leicht, den richtigen Berufsweg zu wählen.
Prototyping & Umsetzung
Branchenkenntnis und englische Fachterminologie sind nur der Anfang. Was du wirklich brauchst, sind erprobte Strategien, die speziell für Lehrkräfte auf dem Arbeitsmarkt funktionieren. Unsere Expertise spart dir Jahre. Wir haben alles, was du für den Ausstieg aus dem Lehramt wissen musst, gebündelt.
Schon in 6–12 Monaten könnte das deine Zukunft sein:
- Du hast wieder mehr Zeit für schöne Aktivitäten mit deinen Kindern.
- Morgens gehst du mit einem Lächeln im Gesicht zur Arbeit.
- Deine Ideen, Talente und Motivation werden wertgeschätzt.
- Du hast keine Angst mehr vor einer beruflichen Veränderung.
- Dem Ruhestand siehst du gelassen entgegen.
Fallstudien unserer Kunden
Problem
Yanni befand sich in einer beruflichen Krise. Bereits während des Referendariats spürte er, dass „irgendwas nicht stimmt“, schob diese Gefühle aber beiseite. Nach vier Jahren im Schuldienst wurde ihm klar, dass das System ihn auslaugte. Er litt unter mangelnder Klarheit über seine berufliche Zukunft und war deshalb nicht handlungsmächtig.
Ziel
Yanni wollte unbedingt Klarheit über seine beruflichen Wünsche und Werte gewinnen und herausfinden, ob seine Bedürfnisse besser mit seinem Beruf in Einklang gebracht werden können – entweder durch Veränderungen innerhalb der Schule oder durch einen kompletten Berufswechsel.
Lösung
Mithilfe der Probst-Methode durchlief Yanni zwei unserer Coaching-Programme. Wir arbeiteten stark daran, Yannis umfangreiche Fähigkeiten als Lehrkraft sichtbar zu machen und professionelle Bewerbungsprozesse zu meistern. Nach einem Jahr kündigte er seine Lehrerstelle und erhielt eine Zusage als Projektmanager im Bereich Bildung bei einer Stiftung, wo er sich mit Demokratieförderung und Digitalisierung beschäftigt. Genau die Themen, die er in Schule nicht leben konnte!
„Ich finde das immer noch mindblowing muss ich sagen.“
Yanni Kühn
„Ich habe auf einmal ein Wochenende und kann freitags meinen Griffel fallen lassen!“
Anna Strunk
Problem
Anna litt unter enormer Arbeitsbelastung mit drei Fächern und Klassenleitung. Als introvertierter Typ fiel es ihr schwer, ständig vor Menschen zu stehen und sich zu präsentieren. Besonders die Lautstärke in der Sporthalle belastete sie stark. Mehrere eigene Versuche, aus der Schule herauszukommen, scheiterten, und sie schaffte es nicht, sich aus dieser belastenden Situation zu befreien.
Ziel
Ihr klares Ziel war es, einen neuen Job zu finden. Sie wollte wissen, welche konkreten Schritte notwendig sind, um diesen Berufswechsel erfolgreich zu schaffen und endlich eine stressfreie Arbeitsumgebung zu finden. Sie benötigte einen klaren Plan!
Lösung
Unsere Beratung lieferte Anna eine Standortbestimmung ihrer Stärken, Interessen und Werte. Das Coaching half ihr, ihre zahlreichen Soft Skills als Lehrkraft zu erkennen und professionelle Bewerbungsunterlagen zu erstellen. Sie erhielt von uns direktes Feedback zu ihren Bewerbungen und schaffte so erfolgreich den Wechsel zu einem Schulbuchverlag. Heute hat sie freie Wochenenden, echte Feierabende und Zeit für kreative Nebenprojekte, wie z.B. eine Selbstständigkeit als Hochzeitsplanerin.
Deine Expertin: Isabell Probst
Die Sommerferien 2010 waren mein Tiefpunkt. Nach einer Elternzeitvertretung wartete eine Planstelle in Vollzeit auf mich und ich saß weinend bei meiner Therapeutin. 15 kg schwerer als vor dem Referendariat und mit einer hochfunktionalen Depression.
Als engagierte Lehrerin, die morgens für alle Sorgen ein Ohr hatte, Klassen zum Lachen brachte und innovativen Unterricht machte, fühlte ich mich innerlich tot, mutlos und fremdgesteuert. Wie Tausende andere Lehrkräfte glaubte ich mich in einer Maschinerie gefangen, aus der es keinen Ausweg gibt.
Fünf weitere Jahre benötigte ich, um mich aus eigener Kraft und ohne mein heutiges Wissen beruflich freizustrampeln und dabei auch zu gesunden. 2015 fasste ich mir ein Herz und sagte: „School’s out forever!“ Ohne Karriereplan, ohne Sicherheitsnetz, aber mit der klaren Gewissheit, dass es so nicht weitergehen konnte.
Was als verzweifelter Ausstieg begann, wurde zu meiner größten Chance. Aus meiner eigenen Krise und jahrelanger Recherche entwickelte ich systematische Methoden für den Lehrerausstieg. Ich wurde systemischer Laufbahncoach, Business-Mentorin und schließlich die einzige Nischen-Expertin für Lehrer-Neuorientierung im deutschsprachigen Raum.
Heute begleite ich andere durch genau diese Transformation – als mehrfach zertifizierter systemischer Laufbahncoach. Mein Wissen kürzt anderen Menschen den Weg um viele Jahre ab, erspart ihnen gesundheitliches Leid und bringt sie endlich auf einen stimmigen Lebens- und Berufsweg.
Meine Klientinnen und Klienten nennen mich „Hebamme“ für neue berufliche Identitäten, „Planierraupe“ für neue Karrierewege oder „Brückenbauerin“ zwischen Schule und Wirtschaft. Warum? Weil ich selbst an diesem Punkt stand und aus hunderten Begleitungen weiß:
Der Lehrberuf ist nicht das Ende – er kann der Startpunkt eines völlig neuen Lebensgefühls sein.
Was ich dir bieten kann? Klare Entscheidungshilfen statt endlosem Grübeln, beschleunigte Neuausrichtung statt jahrelangem Suchen und Mut statt Angst vor dem Unbekannten.
Du musst diesen Weg nicht allein gehen. Lass uns gemeinsam deine neue berufliche Identität entwickeln. In einer Zusammenarbeit coache ich dich individuell!
Die Frage ist nur: Wann fängst du an?
Sichere dir jetzt die kostenlose Erstberatung:
1. Terminbuchung
Im Formular auf der nächsten Seite stellen wir dir einige Fragen, um dich besser kennenzulernen und du buchst dir einen Termin. So können wir uns individuell auf unser persönliches Erstgespräch vorbereiten.
2. Erstgespräch
Zum vereinbarten Termin rufen wir dich an und analysieren in einem 15-20 minütigen Telefonat deine Situation. Hier erhältst du bereits erste Tipps. Unser Experte prüft hierbei, ob wir dir weiterhelfen können.
3. Strategiegespräch
Wenn wir dir weiterhelfen können, entwickeln wir in einem 60-90 Minütigen Zoom-Meeting mit dir eine Strategie, mit der du planbar dein Ziel erreichst. Diese intensive Beratung ist ebenfalls kostenlos.
Sichere dir jetzt das kostenlose Erstgespräch:
In beiden kostenlosen Gesprächen schaffen wir eine vertrauensvolle Atmosphäre. Du kannst ohne Druck entscheiden, ob du mit unserer professionellen Begleitung losgehst oder die gewonnen Erkenntnisse aus der Erstberatung alleine umsetzt. In jedem Fall profitierst du von der kostenfreien Beratung. Sichere dir aber schnell einen Termin – wir sind stark gebucht.
Unser Team
Deine Wegbegleiter aus dem Schuldienst
Jede Berufskrise ist so individuell wie die Person dahinter. Deshalb arbeiten wir mit einem Team aus erfahrenen Coaches und ehemaligen Lehrkräften, die sich darauf spezialisiert haben, Pädagogen bei ihrer beruflichen Neuorientierung zu begleiten.
Unser Fokus liegt darauf, gemeinsam mit dir herauszufinden, welcher Weg der richtige für dich ist, deine verborgenen Potenziale zu entdecken und eine tragfähige berufliche Perspektive zu entwickeln.
„Professionelle, innovative, menschliche und sehr freundliche Unterstützung durch das Team Probst. (...) Das Coaching hat mir Wissen, Mut und Selbstvertrauen gegeben.“
Rosi K.
ehemalige Lehrerin
Experten, die deinen Weg kennen
Was unser Team besonders macht? Wir alle haben den Schritt aus Berufskrisen gewagt und begleiten seit Jahren Menschen durch genau diese Transformation. Wir verstehen die Zweifel, die dich nachts wach halten, das Gefühl der Überforderung im Schulalltag und die große Angst vor Veränderung.
Diese authentische Erfahrung macht den Unterschied: Du wirst nicht von jemandem beraten, der nur theoretisches Wissen hat, sondern von Menschen, die selbst durch diese Herausforderung gegangen sind und wissen, wie sich echter Wandel anfühlt.
Wir liefern!
Unser Ansatz basiert auf der Begleitung von über 2500 Lehrerinnen und Lehrern, die den Sprung in ein neues Berufsleben erfolgreich gemeistert haben. Diese Erfahrung fließt in jede Beratung ein und gibt dir die Sicherheit, dass dein Weg nicht nur ein Experiment ist, sondern auf bewährten Strategien und erprobten Methoden aufbaut.
Deine wichtigsten Fragen schon beantwortet
Viele unserer Teilnehmer*innen haben bereits einen Entschluss getroffen, dass sie beruflich etwas verändern wollen und schließen eine optionale Kündigung in ihre Überlegungen mit ein.
Dies ist jedoch keine Voraussetzung für die Teilnahme, denn im Rahmen unserer Coachings werden alle optionalen Wege gleichwertig abgedeckt: Kündigung und Neubewerbung, Gründung eines neben- oder hauptberuflichen Business als Lehrkraft und auch alternative Wege im Schulsystem.
Wir bieten dir nicht einfach nur klassisches 1:1 Coaching – sondern ein vollständiges Ökosystem. Berufliche Entwicklung findet nachweisbar nur in sozialen Gefügen & Peer-Groups statt. Bei uns bekommst du deshalb:
- Wöchentliche Gruppen-Zoom-Calls mit den Coaches:
Hier wirst du individuell von Isabell und unseren Coaches betreut. Wir haben Karrierecoaching, einen Psychotherapeuten und einen Coach für Glück & Entscheidungskompetenz (Ausbilder für das Schulfach Glück). - Interne Community:
Poste jederzeit deine Fragen für Feedback in vertrauter Runde. Hier erhältst du schnell Hilfe von allen, die Schritte schon gegangen sind, die noch vor dir liegen. 100% geschützt. Es dringt nichts nach außen. - Peer-Support durch deine Fokusgruppe:
Gemeinsam wachst ihr durch regelmäßige On- und Offline-Treffen in eurem Klarheitsprozess zu neuer Stärke heran und gebt euch sozialen und motivierenden Rückhalt. - Peer-Support durch Themenstammtische:
Du setzt dich regelmäßig an einen (virtuellen) Tisch zu deinem Herzensthema. In der Vergangenheit gab es schon Stammtische zu Themen wie Dienstunfähigkeit, Neurodiversität, IT-Branche, Kündigung ab 50, Junglehrer*innen, Umweltpädagogik etc.
Wir arbeiten online. Nur so können wir professionelle und intensive Begleitung zum Bestandteil deines Alltags machen. Überall wo du ein digitales Endgerät hast, kannst du von uns Support bekommen.
Es ist keine Seltenheit, dass Kund*innen aus der Bahn, als Beifahrer*in im Auto, aus dem Strandurlaub oder vom Friseur-Sessel aus teilnehmen.
Auf unserer Plattform, dem Probst Coaching Space, kannst du Programme von verschiedenem Umfang und verschiedener Betreuungsintensität absolvieren. In unseren kostenlosen Erstberatungen ermittelst du mit einem unserer Experten, welches Programm zu deiner Situation und Zielsetzung passt.
Somit stellen beide Seiten sicher, dass du optimal betreut wirst, sodass du genau das erreichen kannst, was du möchtest, und dich nicht über- oder unterforderst.
Dein Investment in unsere Programme variiert entsprechend deinem Bedarf, deiner Zielsetzung und der Betreuungsintensität. Mit einem vierstelligen Betrag für eine professionelle Begleitung von mindestens 6 Monaten solltest du auf jeden Fall rechnen.
In das Programm kannst du immer zum Monatsersten einsteigen und bekommst ausführliche Einweisung in die Zusammenarbeit. Die Betreuungszeit beträgt in der Regel mindestens sechs Monate. Sie kann nach Ablauf dieser Zeit auf Wunsch verlängert werden.
In der beruflichen Neuorientierung erweist sich immer wieder, dass Vorkenntnisse oder vorab wahrgenommene Coachings nicht unbedingt einen messbaren zeitlichen Vorsprung bedeuten. Auf jeder Stufe deines Prozesses werden dich neue komplexe Fragen und Herausforderungen beschäftigen, oder bereits überwunden geglaubte Fragen sich wieder melden.
Plane pro Woche im Schnitt etwa drei Stunden ein. Dort sind die Live-Calls bereits mit enthalten. Da es ein Online-Programm ist, bist du in der zeitlichen Gestaltung sehr flexibel und kannst es so in deinen Alltag integrieren, wie es für dich passt.
Es wird auch Phasen geben, in denen die Schule zu intensiv an dir zerrt. Da wir dies nur zu gut kennen, gestalten wir die Zusammenarbeit so, dass wir sehr kleinschrittig vorgehen.
Wenn du dir darüber hinaus mehr Zeit wünschst, um mit uns an deinen Ergebnissen weiterzuarbeiten, kannst du die Zusammenarbeit im Anschluss an deine reguläre Laufzeit von 6 Monaten gegen eine geringe Monatsgebühr verlängern.
Isabell Probst in der Presse
Podcast: Life after Lehramt
Per Klick auf die Buttons direkt in deiner Lieblingsapp abspielen und abonnieren:
Android Dienste und andere Apps:
Unser Standort in Bonn
Direkt am Hauptbahnhof im pulsierenden Herzen der alten Bundeshauptstadt befindet sich unser hochmodernes Büro. Von hier aus coachen und beraten wir unsere Lehrkräfte in ganz Deutschland – kompetent und mit den nachweislich höchsten Qualitätsstandards.
In unseren hochwertigen Büroräumen schaffen wir nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld für unser zertifiziertes Expertenteam, sondern auch einen Ort der Innovation und kontinuierlichen Weiterentwicklung.
Hier können sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen, wachsen und sich regelmäßig fortbilden, um Dich stets auf höchstem Niveau beraten zu können.
Hier entstehen auch die wissenschaftlich fundierten und in der Praxis vielfach bewährten Strategien, Methoden und Vorlagen, die unseren Kunden täglich zu ihrer optimalen Karriereentwicklung verhelfen.
Vereinbare noch heute ein unverbindliches Erstgespräch und überzeuge dich selbst von unserer Kompetenz und Professionalität.
